|
|
|
|
충남 인사혁신 올해도 전국서 빛났다
|
|
행정안전부 주관 인사혁신 경진대회에서 우수상 수상 영예
|
|
2017년 12월 13일(수) 11:50 [(주)온양신문사] 
|
|
|
| 
| | ⓒ 온양신문 | |
충남도의 인사혁신이 다시 한 번 전국에서 주목 받았다.
지난해 ‘지방인사혁신대상’ 우수상과 ‘인사혁신 우수사례 경진대회’ 대통령상 수상에 이어, 이번에는 행정안전부 주관 ‘인사혁신 경진대회’에서 우수상을 수상했다.
12월 13일 도에 따르면, 인사혁신 경진대회는 행안부가 매년 전국 광역 및 기초 지방자치단체를 대상으로 ‘성과 및 전문성 제고’, ‘지방인사혁신’, ‘가족친화적 공직문화 조성 등 일하는 방식 개선’ 등 3개 분야에서 우수사례를 선정해 시상하는 행사다.
지난 12일 오후 열린 올해 경진대회에는 도를 비롯해 지난 1∼2차 서면 심사에서 높은 점수를 받은 전국 11개 기관이 참여했다.
이 자리에서 도는 ‘소통·존중·배려의 인사 운영으로 지방정부 인사혁신 선도’를 주제로, 직원과의 소통을 관점으로 추진한 △쌍방향 인사정보통합관리시스템 기능 보강 △인사혁신 동아리 운영 등 인사혁신 대표 성과를 발표했다.
또 직원 승진·전보 인사 등 인사 운영 알권리 강화를 위해 추진한 △발탁승진 제도화 △직위공모제 운영 방안 수립, 도지사 표창 수상자를 배려한 △수상자 입장의 도지사 표창장 도안 개선 시행 등의 성과도 소개했다.
이 중 특히 인사혁신동아리는 직원 입장에서 보다 나은 인사 운영 방안을 학습·연구해 개선 방안을 도출하기 위해 운영한 점에서 높은 점수를 받았다.
이와 함께 전보 인사 부분에서는 주요 과장·팀장 직위공모 본격 시행을 위해 대상 직위 선정에 직원 설문조사 등을 기초로 진행한 점, 승진 부분에서는 예측 가능한 인사 시스템 구축 등 공정하고 투명한 인사제도 개선을 추진해 온 점에서 호평을 얻었다.
이밖에 직원 입장에서의 표창장 개선, 직원 심리 치유를 위한 공감센터 운영 등 직원 중심의 인사 운영이 이번 수상을 뒷받침 했다.
| 
| | ⓒ 온양신문 | |
이윤선 도 자치행정국장은 “앞으로도 직원이 충분히 공감하고 예측 가능한 인사시스템이 정착될 수 있도록 노력하는 한편, 인사 운영에 직원과의 소통이 지속적으로 이루어질 수 있도록 다각적으로 노력할 계획”이라고 강조했다.
|
|
|
|
온양신문사 기자  ionyang@hanmail.net
“지역정신 온양신문”
- Copyrights ⓒ(주)온양신문사.
무단 전재 및 재배포 금지 -
|
|
|
|
 (주)온양신문사
기사목록 | 기사제공 : (주)온양신문사
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 최근기사
|
|
|
|
|
 아산시먹거리재단-도고CC, ‘지역..
|
|
아산경찰서, 안전한 학교 환경 조..
|
|
충남북부상공회의소, 제200회 맞..
|
|
충남교육청, 지역 대학과 손잡고 ..
|
|
충남교육청, 지구 살리기 “이참..
|
|
아산성심학교, 제46회 장애인의 ..
|
|
아산세교유치원, 찾아가는 청렴교..
|
|
북부체험교육원, 2026 인성채움 ..
|
|
“북한 친구들은 어떻게 지낼까?..
|
|
아산교육지원청, 미래 교육 환경 ..
|
|
아산소방서, 자동확산소화기 등 ..
|
|
2026 태안국제원예치유박람회 개..
|
|
충남교육청교육과정평가정보원, ..
|
|
4월 27일부터 ‘고유가 피해지원..
|
|
아산시, 행정안전부 ‘사회연대경..
|
|
아산 ‘드림하이 페스티벌’…어..
|
|
이순신축제 앞두고 ‘깨끗‧..
|
|
아산시, 민관협력 거버넌스 가동..
|
|
탕정지구 도시개발사업 연말 준공..
|
|
아산시-호서대 지능로봇학과, 스..
|
|
|
커뮤니티
