아산교육청(교육장 안성준)은 3월 26일 충무초등학교 시청각실에서 관내 초·중·고교 교원능력개발평가 관리자인 교감과 실무자 134명을 대상으로 ‘교원능력개발평가 연수’를 실시한다. 

올해 전면 시행을 앞두고 학교 현장의 이해와 성공적 추진을 목적으로 실시하는 이번 연수에서는 교원능력개발평가 실시 방법에 대한 구체적인 교육이 이루어진다.

평가 영역으로는 교사는 학습지도, 생활지도 영역을, 교장·교감은 학교운영 전반을, 교원과 학부모, 외부 전문가 등으로 평가관리위원회를 구성해 평가에 관한 심의를 하게 되며, 교원 자신 및 동료교원들이 평가자가 되고, 학생과 학부모는 설문지를 통한 만족도 조사에 참여하게 된다.

평가 결과는 교원 개인에게 통보되며, 각 개인은 평가 결과에 따라 개인별로 능력개발계획서를 작성하게 된다.

미흡한 교사는 맞춤형 직무 연수를 신청해 이수하고 학교 및 지역교육청에서는 교원능력개발을 위한 지원 계획을 수립해 지원하게 된다.

교육의 수요자인 학생과 학부모의 적극적인 참여 유도로 제도의 실효성을 높이고 교육적 소통과 담론의 장이 창출되도록 함으로써 공교육의 신뢰를 제고할 수 있는 교원능력개발평가가 시행되어야 할 것이다.

교원능력개발평가의 진정한 목적은 교원의 수업전문성 신장과 학교교육력 제고를 통한 공교육의 신뢰도 회복이기 때문이다.

온양신문사 기자  
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