아산교육청(교육장 안병옥)은 교육청 및 관내학교 교직원 1천500여명을 대상으로 맞춤형복지포인트의 조기집행 및 아산 지역 내 사용을 적극 권장해 지역 상권에 생기를 불어 넣는데 박차를 가하고 있다.

맞춤형 복지포인트제도는 지난 2005년 도입되어 공무원 개인의 근무년수, 부양가족수 등에 따라 포인트가 배정되며 포인트 한도내에서 주어진 복지항목을 선택할 수 있는 제도로, 단체보험 등 의무적으로 가입하는 기본항목과 건강관리·자기개발 등 자율적으로 활용할 수 있는 항목으로 구성돼 있다.

맞춤형 복지포인트 중 자율항목은 공무원의 자율의사에 따라 자기개발 등 여러분야에 걸쳐 사용하고 있는데, 아산교육청은 지역경제 활성화를 위해 재래시장 이용 및 지역 업체 사용을 적극 권장하고 있다.

안병옥 교육장은 “어려운 지역경제를 살리기 위해 교육공무원들이 적극 나서 지역에 환원시켜 주는 것은 당연한 일이고 앞으로도 지역경제를 살릴 수 있는 실천방안을 적극 발굴해 지역과 함께 성장하는 교육기관이 될 것”이라고 밝혔다.

온양신문사 기자  
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