시, 조직개편안 골격확정

1실국 보강, 3개과 8개계 통폐합, 1담당관 1개과 7개계 신설

96년초 대규모 인사가 예상되고 있는 가운데 아산시 행정조직개편의 기본 골격이 드러났다.

올 연말 최대의 현안으로 주목받고 있는 행정조직 개편과 관련, 시는 지난 11일 현행 3국3담당관 22개과 78개계 기구를 1실 개국을 보강, 3개과 8개계를 통, 폐합하는 한편 1담당관 1개과 7개계를 신설하는 조정안을 마련 도에 협의를 요청했다.

아산시는 기존의 기획담당관과 문화공보담당관에 앞으로 신설될 지역발전 담당관 등 3담당관을 관장할 수 있는 기획감사실을 설치하고, 시, 군통합 당시 한시적으로 운영되고 있는 위생과, 청소과를 사회과와 환경보호과로 각각 통폐합할 방침이다.

또한 본청 수도과를 폐지하고 상수도 관리사업소에 편입시켜 급수계, 시설관리계등 2개계를 신설할 방침을 정해, 최종 조정절차만 남겨두고 있다.

특히 아산시 지역의 공단을 관할할 목적으로 공업과를 신설 연료계, 공단 관리계등을 설치하는 것을 비롯 민원인의 서비스를 보강키위해 민원처리계를, 민방위과에 재난 관리계를 신설할 계획이다.

이밖에 위생환경사업소와 수질환경사업소를 환경사업소로 통폐합시키고, 공영개발 사업소를 경영개발 사업소로 명칭을 변경 운영하는 등 기본골격을 마련했다.

시의 이같은 조직개편안은 현재 행정업무가 유사하거나 시, 군통합으로 인해 한시적으로 운영해오던 주무부서 업무를 현실정에 맞게 조절하여 행정의 효율화를 기하기 위한 일환.

이에따라 시의 조직 개편안은 당초 계획보다 규모가 확대될 수 있는 유동적인 상태의 96년초 100명이상의 대규모 인사가 예상되고 있다.

시 관계자에 따르면 조직개편이 단행된다고 하더라도 공무원의 증, 감 등의 조치는 없을 것이라고 밝히고 있으나, 최근 일부 공무원들 사이에서는 대규모 인사를 앞두고 제대로 일손이 안잡힌다고 하소연 하고 있기도 하다.

공무원들의 이러한 술렁임은 시의 조직개편 방침이 명확히 서있지 못하고, 타시군의 개편 모델을 관망하고 있는 등 명확한 방침과 입장정리가 서 있지 못한데서 기인하고 있어, 시의 시급한 입장정리가 요구되고 있다.

한편 시의 이러한 조직개편은 당초 12월 중에 완료하여 연초부터 시행하기로 되어 있었으나 개편안의 조정 작업이 늦어져 96년 1월 중순쯤 확정짓고 1월말에 가서 개편을 실행할 것으롤 보인다.

온양신문 기자  
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